Арбитраж поддержал «Лукойл» в споре с бывшим генподрядчиком строительства завода масел

Круглый стол проводился с целью развития новых возможностей для социального бизнеса и некоммерческих организаций и повышения эффективности программ корпоративной социальной ответственности в регионе. С приветственным словом к участникам мероприятия обратился исполняющий обязанности министра промышленности, торговли и предпринимательства Нижегородской области Сазонов Игорь Гаврилович, отметив важность взаимодействия бизнеса и общества в решении социальных проблем региона. Программа круглого стола включала в себя выступления социальных предпринимателей, представителей социально ориентированных некоммерческих организаций, руководителей крупных предприятий и организаций региона, решающих в ходе своей деятельности важные для общества задачи. В ходе круглого стола социальные предприниматели рассказали о своих наиболее значимых социальных проектах, направленных на решение социальных проблем региона и повышение уровня и качества жизни населения, обсудили возможные направления продвижения проектов в рамках государственно-частного партнерства. По итогам мероприятия было принято решение о проведении Дня социального поставщика Нижегородской области и о дальнейшем взаимодействии с представителями малого и среднего бизнеса и крупных предприятий региона. Круглый стол показал, что реализация программ корпоративной социальной ответственности как для местного сообщества, так и для бизнеса является эффективным механизмом в решении существующих в регионе социальных проблем.

инвестиции ЛУКОЙЛа в Волгоградской области составят 15 млрд руб./год

Крепкое государство, куда прибывали люди со всей ойкумены, становясь основным торговым и политическим центром, было буквально опутано разными дорогами: Но это древняя история. Они по лучевому принципу расходятся в стороны из столицы.

российских компаний-участниц «Индекса социальных инвестиций . Эффективное ведение бизнеса, ориентированное на создание 45 ЛУКОЙЛ.

В состав бизнес-сегмента входят 7 НПЗ, 3 предприятия нефтехимии, 24 региональные сбытовые организации, 4 специализированные сбытовые организации, в том числе международный оператор"ЛИТАСКО". Существенные изменения в организации бизнеса потребовали внести изменения в структуру управления бизнес-сегментом. Так, в году вместо отраслевых главных управлений, курировавших переработку и сбыт, созданы два Главных управления по координации производства и сбыта нефтепродуктов в России и за рубежом. Кроме того, создан департамент, курирующий вопросы технического развития и координирующий реализацию инвестиционных проектов.

В гг. Значительные вложения обеспечили позитивную динамику основных показателей. Ожидается, что в г. В секторе нефтепереработки основные усилия были направлены на улучшение структуры производства и повышение качества светлых нефтепродуктов. По предварительным оценкам в г.

Москва, . РГБ ОД, Сущность, развитие и система аналитических показателей вертикальной интеграции в промышленности 1. Обзор мирового рынка нефти 12 1.

Работа по теме: лекция по ксо. Глава: Понятие и оценка эффективности социальных инвестиций. ВУЗ: УрФУ.

Пермский край являет собой яркий пример активнейшего участия крупнейших промышленников в жизни местных сообществ. В веке определяющую роль в становлении культуры и образования региона играло предприимчивое и богатое купечество. Ему мы обязаны и первым университетом, и первым оперным театром, и различными учебными заведениями. Переход России от социализма к капитализму значительно изменил ситуацию. С этого момента этап развития бизнес-структур стал определяющим по отношению к их социальной ответственности.

На этапе начального становления социальная ответственность сводилась, прежде всего, к сохранению рабочих мест. С наступлением более благоприятного с позиций экономики периода развития у предпринимателей появляется возможность повысить свою социальную ответственность путем вложения части средств в социальные программы, учитывающие потребности и ожидания различных общественных групп как внутри организации, так и за ее пределами. Однако российское общество, привыкшее к другим схемам участия хозяйствующих субъектов в жизни социума, требовало ускорения данного процесса, относясь с большим недоверием к нарождающемуся капитализму.

Первыми стали стремиться изменить ситуацию крупные российские компании. Вторая часть кодекса посвящена непосредственно социально ответственному участию компании в жизни общества. В них представлена целостная цепочка нефтяного производства: В начале 21 века необходим был новый механизм распределения благотворительных программ, повышения их эффективности и адресности.

Эффективность инвестиций в персонал производственной компании

Андрей Бочаров отметил, что между регионом и компанией выстроено эффективное взаимодействие, стороны в полном объеме выполняют взятые на себя обязательства. Это дает возможность развивать сотрудничество как в экономической, так и в социальной сферах. Компания зачастую сама инициирует те проекты, которые реализует в регионе, в том числе и в социальной сфере.

При оценке эффективности инвестиционных проектов некоторые .. В расчетах региональной эффективности социальная норма дисконта может ¦"ЛУКойл Нефтяная компания", АО ¦ 7, ¦ 13,0 ¦ 1,¦ 0,¦.

Развитие этого сегмента позволяет Компании снизить зависимость от высокой ценовой волатильности на рынке нефти и улучшить свои конкурентные позиции в основных регионах деятельности путем выпуска и реализации высококачественной продукции с высокой добавленной стоимостью. В обновленной стратегии Компании на — годы новому бизнес-сектору было уделено особое внимание.

Новый сектор включает в себя все направления энергетического бизнеса, начиная от генерации и заканчивая транспортировкой и сбытом тепловой и электрической энергии. В году Компания и итальянская компания подписали Меморандум о взаимопонимании по вопросам сотрудничества в области возобновляемой энергетики. Корпоративные программы носят адресный характер и опираются на имеющийся в регионах профессиональный опыт и человеческий потенциал. При этом в Компании сложилось четкое понимание того, что благотворительная деятельность не должна порождать социальное иждивенчество.

Поэтому ЛУКОЙЛ использует наряду с традиционными формами благотворительности программы стратегической благотворительности и социальных инвестиций, которые предполагают взаимосвязь способов решения социальных проблем со стратегическими целями Компании. Совместная деятельность коммерческого, некоммерческого и государственных секторов для решения актуальных социально-экономических проблем местных сообществ является необходимым атрибутом такого подхода. Компания ведет агрессивную политику на рынке сбыта нефтепродуктов, которые распространяет на внутреннем рынке через региональную сеть главным образом в Поволжье, на юге России и на Урале.

Компания проводит активную политику в регионах, подписывая соглашения о сотрудничестве с администрациями российских областей и республик в области реализации нефти и нефтепродуктов, строительства нефтебаз, АЗС и производственных объектов и проведения других видов деятельности.

Благотворительность

Конкурс предусматривает проектный подход, аналогичный распределению грантов в научной среде. Эта схема была выбрана для того, чтобы повысить экономическую эффективность организаций, которые работают в социальном секторе, и сделать их из простых получателей средств активными организаторами благотворительных проектов. В основе механизма социального проектирования лежат принципы состязательности, прозрачности, публичности. Цель конкурса — поддержка проектов и инициатив местных сообществ в решении актуальных проблем территорий, повышение эффективности благотворительной помощи, оказываемой Компанией.

Главная задача Конкурса в этой связи — создать условия для увеличения числа активных граждан, способных самостоятельно решать как свои проблемы, так и проблемы своего сообщества.

Цель конкурса — повысить эффективность благотворительной деятельности Заявки на IX конкурс социальных и культурных проектов ПАО новых рабочих мест, привлечению инвестиций, росту добычи нефти.

Заказать новую работу Оглавление Введение 3 1. Исследование эффективности использования персонала 6 1. Обоснование мероприятий по повышению эффективности использования персонала Исследование эффективности использования персонала 48 2. Экономическая оценка мероприятий по повышению эффективности использования персонала. Характеристика методических положений по экономической оценке мероприятий 63 3. Это положение является основополагающим в концепции управления персоналом.

Повышение роли персонала и управления им в современном производстве имеет два аспекта: Повышение дохода - общая цель бизнеса. Что же касается затрат, то руководители многих компаний до сих пор полагают, что расходы на содержание персонала определяются размером фонда оплаты труда. Это верно относительно бухгалтерских расчетов. Но с точки зрения управления эффективностью использования человеческих ресурсов следует учитывать все виды затрат на :

Хариус вильнул хвостом

С переходом нашей страны к рынку и вследствие этого отменой государственного финансирования инвестиционных проектов, все большую актуальность приобретают вопросы, связанные с инвестиционной деятельностью. Все предприятия в той или иной степени связаны с инвестиционной деятельностью. Принятие решений по инвестиционным проектам осложняется различными факторами: В этом случае необходимо сделать выбор одного или нескольких проектов, основываясь на каких-то критериях. Весьма существенен, при инвестиционном проектировании фактор риска.

Инвестиционная деятельность всегда осуществляется в условиях неопределенности, степень которой может существенно варьировать.

В последние десять лет социальная и экологическая ответственность стала одним из важнейших факторов инвестиционной привлекательности компании. «Социальной эффективности крупнейших российских компаний » Место в рейтинге:7, Компания:НК «ЛУКойл», Суммарная.

Таким образом, не достигается конечной цели инвестиции, из-за низкой результативности наблюдается перерасход средств, что негативно влияет на финансовые показатели компании. В настоящий момент можно выделить три основных концепции по отношению к КСО 5. Сформировалась на основе классической формулировки нобелевского лауреата М. В интерпретации либералов КСО заключается в выполнении социальных обязательств, которые государство предъявляет к бизнесу. Таким образом, КСО стало пониматься как обеспечение экономических и финансовых интересов собственников и получение компанией высокой прибыли.

Подобная концепция характерна для фирм англосаксонской модели капитализма. КСО в данном случае трактуется расширительно и наряду с социальными обязательствами включает в себя участие бизнеса в благотворительности и социальных проектах. Таким образом, компания понимается как социальная общность, в рамках которой собственники сотрудничают с менеджерами, поставщиками, персоналом, потребителями, представителями общественности, а социальная ответственность становится результатом их совместных действий.

Volker Then. Измерение эффективности социальных инвестиций. Метод оценки возврата на инвестиции